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解过去 展望未来 努力成为有情怀、有专业、有担任的葛化人

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解过去 展望未来 努力成为有情怀、有专业、有担任的葛化人

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----集团企业举行2017年新员工培训
 
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  为了新员工尽快了解、熟悉、融入企业,增强对企业的认同感,9月22--23日,集团企业组织举行了为期两天的2017年度新进员工培训,旨在使新员工了解过去、展望未来,努力成为有情怀、有专业、有担任的葛化人。
  集团企业副总经理张浩洋出席活动,并在培训宣讲上代表企业表达了对新员工们的热烈欢迎,希翼新员工们当真学习,尽快融入葛化,安身岗位作出成绩,早日实现自己的职业目标。企业办公室主任肖世斌给新员工推荐了葛化近60年的发展历程;企业资产部副部长周文杰向新员工讲解了未来企业发展战略;企业人力资源部部长喻跃东与新员工探讨了如何做一个有情怀、有专业、有担任的葛化人,为新员工职业发展提出了希翼与要求;老员工和青年员工代表王学军、侯眉分别作了工作交流,分享了他们的工作经验和感受。出色的宣讲赢得了新员工们的阵阵掌声,真切的希翼点燃了新员工们的奋斗热情。
  在第二天的户外素质拓展中,新员工们进行了风采展示、极限时速、驿站传书、解连环套等项目训练。通过拓展训练,新员工之间增强了了解,培养了团队协作精神,实现了思维和能力突破。在最后一个项目解连环套的训练中,大家集思广益,创新思维,经过合理的安排、良好的协作精神仅用时10多分钟就完成训练。
  了解葛化60年的厚重历史,展望新葛化的美好未来,新员工们纷纷表示,在迈向“千亿葛化、重回武汉一流”的职业生涯中,将努力学习,积极工作,以当真的态度,务实的作风,担任有为的精神,为企业发展贡献自己的力量,也为自己的职业生涯留下更多美好记忆。(机关党支部)
 
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